Ajustes precisam ser feitos de tempos em tempos para aprimorar o ensino em uma escola. Nesse sentido, contar com indicadores de desempenho é fundamental para ter dados concretos sobre o contexto geral da instituição de ensino, com parâmetros que vão além das notas colhidas nas avaliações tradicionais.

De todo modo, a gestão de uma escola vai além de planejar o currículo acadêmico. Em diversos contextos, é preciso adotar uma postura estratégica ao utilizar ferramentas e recursos conhecidos no mundo dos negócios para melhorar a aprendizagem. Quer saber do que estamos falando? Leia este conteúdo produzido pelo My Life! 

O que são indicadores de desempenho? 

Indicadores de desempenho são métricas utilizadas para avaliar e acompanhar o progresso de uma equipe, projeto ou processo de acordo com metas e objetivos predefinidos. Eles fornecem informações quantitativas ou qualitativas, permitindo uma análise objetiva do progresso alcançado.

Na educação, os indicadores de desempenho são utilizados para avaliar e monitorar:

  • progresso e eficácia das metodologias pedagógicas;
  • produtividade dos professores;
  • engajamento e motivação dos alunos;
  • entre outros fatores.

Esses indicadores são essenciais para acompanhar e analisar o desempenho e a qualidade da educação oferecida, além de identificar áreas de melhoria e implementar ações para aprimorar o aprendizado e o desenvolvimento integral dos estudantes.

Do ponto de vista estratégico, os indicadores de desempenho na educação ajudam a posicionar a escola no mercado educacional – isso, claro, caso a instituição de ensino tenha bons resultados. 

Se já sabemos que é comum a família do aluno pesquisar bastante antes de efetuar uma matrícula, é extremamente relevante ter dados que comprovem a qualidade do ensino.

Principais indicadores de desempenho na educação

Existem diversos indicadores de desempenho na escola, pois diferentes processos podem ser mensurados de acordo com suas metas. Para esclarecer melhor este assunto, separamos alguns exemplos de indicadores de desempenho para a educação, em 3 áreas. Confira a seguir. 

Gestão escolar

Os indicadores voltados para a gestão servem para mensurar o desempenho geral da escola, podendo incluir desde o planejamento financeiro até a área de estratégias de marketing. 

  • Taxa de evasão escolar: A taxa de evasão escolar é um indicador de desempenho utilizado para medir a quantidade de alunos que abandonam a escola e não realizam a matrícula no ano letivo seguinte.
  • Aprovação escolar: Para chegar na taxa de aprovação, a escola precisa analisar quantos alunos foram aprovados e reprovados. Quando há uma queda em aprovações, significa que mudanças devem acontecer para melhorar a aprendizagem.
  • Taxa de matrícula: A taxa de matrícula escolar é outro indicador de desempenho na educação, que se refere à proporção de pessoas matriculadas na escola. Pode ser usado para monitorar o alcance das campanhas de matrícula e a satisfação do aluno, por exemplo. 
  • Custo por aluno: Indicador de desempenho que mensura a quantia média de recursos financeiros investidos em cada aluno.
  • Índice de satisfação dos pais e alunos: Mede a satisfação da família e dos alunos em relação ao sistema educacional, considerando fatores diversos, tais como qualidade do ensino, ambiente escolar e recursos pedagógicos.

>>> Leia também: Qual a importância de aliar as emoções à aprendizagem?

Gestão pedagógica 

Os indicadores da gestão pedagógica ajudam a avaliar e monitorar o desempenho e a eficácia das práticas pedagógicas utilizadas pelos professores.

  • Taxa de engajamento: Serve para o professor avaliar o nível de engajamento do aluno em determinada disciplina, atividade e/ou metodologia de aprendizagem aplicada na sala de aula.
  • Desenvolvimento socioemocional: Indicador que pode ser usado para mensurar o desenvolvimento de habilidades e competências atreladas ao lado social e emocional dos alunos. Por exemplo, avaliar se há empatia e colaboração da turma durante projetos colaborativos.
  • Taxa de aprovação no vestibular: Comum no Ensino Médio, a taxa de aprovação no vestibular serve para verificar se a metodologia pedagógica aplicada condiz com o desejável para obter sucesso nos principais exames do País. 
  • Média de notas escolares: Esse indicador é calculado a partir das notas obtidas pelos alunos, onde a escola pode mensurar se há necessidade de aprimorar a avaliação escolar ou abordagem pedagógica, por exemplo. 
  • Avaliação do professor: Os alunos e a família precisam avaliar a conduta do professor, a exemplo da didática e dos materiais escolares utilizados na sala de aula. Todo esse processo pode ser feito por meio de feedback.

Indicadores educacionais oficiais

Os indicadores de desempenho oficiais são fundamentais para promover a transparência e a prestação de contas no setor educacional. Eles permitem que as partes interessadas, como pais, comunidade e sociedade em geral acompanhem e avaliem o desempenho das escolas e dos sistemas educacionais.

Saiba como escolher os indicadores de desempenho para a sua escola 

Objetivos e metas

Na hora de definir os indicadores para a sua escola, é necessário primeiro delimitar os objetivos e metas que a escola deseja alcançar. 

Será a melhoria no rendimento do aluno e/ou aumentar a participação dos pais? A partir disso, será possível escolher os indicadores que fazem sentido, sobretudo ao que consta no Projeto Político Pedagógico (PPP).  

Áreas de interesse

Também é preciso analisar os diferentes aspectos da gestão escolar que são importantes para o sucesso da instituição de ensino. Isso pode incluir desde a qualidade do ensino até o ambiente escolar. 

É importante incluir também o desenvolvimento socioemocional nesse processo – confira o post sobre como avaliar as competências socioemocionais na escola.

Perfil da escola

Leve em consideração as características específicas da escola como, por exemplo, o nível de ensino, o perfil dos alunos e outros elementos que podem influenciar na escolha dos indicadores. 

Não adianta escolher indicadores genéricos se eles não se encaixarem na realidade da instituição. 

Coleta de dados

Considere a facilidade de coleta de dados necessários para calcular os indicadores, de acordo com os objetivos escolhidos previamente. 

Para isso, é preciso certificar-se de que os dados estejam disponíveis e sejam coletados regularmente, de acordo com o período estipulado no planejamento. De todo modo, esteja atento à Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD). 

Gostou de conhecer melhor qual a importância dos indicadores de desempenho para a educação? Acesse o blog do My Life, programa de educação socioemocional da Conexia Educação, e confira outros conteúdos que vão ajudar a melhorar  as soluções oferecidas em sua escola.